7月3日至5日,公司對新聘大學生進行了為期三天的崗前培訓。培訓過程中,相關部門負責人為他們講解了公司安全生產操作規程、工程技術質量管理、工程風險和施工過程管控、各類專業技術職稱考證、員工職業生涯及企業規章制度等,讓大學生們初步了解了企業的管理架構和相關規定,幫助他們盡快進入工作角色。
公司黨委書記朱治淮作開班動員講話。他要求學員們要珍惜崗前培訓學習機會,認真學習了解專業知識,遵守勞動紀律,到各崗位認真拜師學藝,不斷提高自身本領。
總經理戴樹明對新員工提出了三點希望。一是要有能吃苦的工作態度,講貢獻的工作品行;二要善于學習,掌握本領,盡快成才;三要學會感動,懂得感悟,深知感恩。
總經理戴樹明對新員工提出了三點希望。一是要有能吃苦的工作態度,講貢獻的工作品行;二要善于學習,掌握本領,盡快成才;三要學會感動,懂得感悟,深知感恩。